Kecerdasan emosi perempuan:Fungsi pengorganisasian
Teknologi Berdampak:Kriteria efektifitas pemimpin
Pemimpin cina:Tidak berani Mengambil resiko
penganut Nilai Tradisional:Mengakui adanya status sosial
Tujuan Pemimpin sbg Pelatih:Membardayakan,mempertahankan Komitmen
Karakteristik aliran manajemen utara:Rasional
Peran manajer:
a.Focalizer:menularkan visi,misi,atensi
b.Facilitator:komitmen,tindakan,keselarasan,pertumbuhan
c.synergizer:membantu pencapaian kesesuaian
d.Co-creator:asisten,belajar,penajam sukses
Tidak ada komentar:
Posting Komentar